ダニエル・ピンク 大前 研一 講談社モチベーション3.0ジゾクスルヤルキヲイカニヒキダスカ ダニエル ピンク オオマエ ケンイチ 発行年月：2010年07月 予約締切日：2010年06月29日 ページ数：306p サイズ：単行本 ISBN：9784062144490 ピンク，ダニエル（Pink,Daniel H.） 1964年生まれ。

エール大学ロースクールで法学博士号取得。

米国上院議員の経済政策担当補佐官を務めた後、クリントン政権下でゴア副大統領の首席スピーチライターなどを務める。

フリーエージェント宣言後、世界各国の企業、組織、大学を対象に講義やテレビ出演を行うかたわら、『ワシントン・ポスト』『ニューヨーク・タイムズ』『ハーバード・ビジネス・レビュー』『ワイアード』などに精力的に寄稿してきた 大前研一（オオマエケンイチ） 早稲田大学理工学部卒業後、東京工業大学大学院で工学修士、マサチューセッツ工科大学大学院で工学博士号を取得。

現在、（株）ビジネス・ブレークスルー、（株）大前・アンド・アソシエーツ代表取締役。

ビジネス・ブレークスルー大学院大学学長。

世界的なオピニオンリーダーとして、グローバルな視点からの提言を続けている（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1部　新しいオペレーティング・システム（“モチベーション2・0”の盛衰／アメとムチが（たいてい）うまくいかない7つの理由／アメとムチがうまくいく特殊な状況　ほか）／第2部　“モチベーション3・0”3つの要素（自律性／マスタリー（熟達）／目的）／第3部　タイプ1のツールキット（個人用ツールキットーモチベーションを目覚めさせる9つの戦略／組織用ツールキットー会社、職場、グループ能力を向上させる9つの方法／報酬の禅的技法ータイプ1式の報酬　ほか） 時代遅れの成果主義型ver．2．0は創造性を破壊する。

21世紀版『人を動かす』モチベーション3．0はワクワクする自発的な動機づけ。

本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 自己啓発 ビジネス哲学 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理

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